Все новости про начавшуюся забастовку на "Форде"

На российском заводе «Форд» еще в ночной смене началась забастовка. Участники акции объясняют, что причиной протеста стали условия коллективного договора на 2007 год. В частности, администрация предлагает увеличить зарплату на 14%, а профсоюзы настаивают на 30%-ом повышении. Протестующие также настаивают на корректировке норм производительности, ведь за последние два года они увеличились как минимум в 5 раз. Еще одно требование – соблюдение охраны труда.

Завод обычно собирает около 300 автомобилей в сутки, а значит, потери компании составят 3-6 млн. долларов в сутки. Компания заказала своим европейским заводам поставку в Россию 2,3 тысячи машин, чтобы покрыть вызванный забастовкой дефицит.
Как сообщают «Новые Известия», по мнению некоторых аналитиков, если забастовка затянется, то «Форд» может потерять лидирующее положение на российском рынке.

http://www.mediactivist.ru/news/15699/

 
Российский автосборочный завод Ford остановился из-за забастовки рабочих, требующих повышения заработной платы и улучшения условий труда. Протест рабочих обойдется российскому подразделению Ford в 3-6 млн долларов в день.

Профсоюз требует повышения зарплаты - администрация предлагает увеличить ее на 14%, профсоюзы настаивают на 30%.

Также протестующие настаивают на корректировке норм производительности, которые за два года увеличились в 5 раз. По оценкам экспертов, действия профсоюза абсолютно законны.

Завод Ford Motor открыт в 2002 году. Инвестиции в него составили около 260 млн долларов, пишет "NEWSru.com".

http://og.ru/news/2007/02/14/24996.shtml


Сегодня, 14 февраля, в результате начавшейся бессрочной забастовки работников остановлен конвейер автозавода "Форд" под Петербургом. В настоящий момент рабочая смена находится на местах, но линия стоит, и ни один автомобиль с конвейера не сходит.  Напомним, что 13 февраля областной суд признал забастовку на "Форде" незаконной. Основное требование рабочих - подписание коллективного договора, который предусматривал бы, в частности, отказ от труда по кратковременным контрактам, признание вредности производства и гарантию предоставления рабочего места в случае получения профзаболевания.

http://www.wek.ru/econ/5235/


В Ленинградской области на сутки остановлено производство на заводе "Форд". Трудовой коллектив проводит забастовку. Профсоюзы настаивают на 30%-ном повышении зарплаты. Администрация согласна не более, чем на 14%, сообщает ИТАР-ТАСС.

Кроме того, рабочие требуют скорректировать нормы производительности труда – за последние годы они увеличились минимум в пять раз.

Всеволожский завод был запущен около пяти лет назад. В прошлом году здесь выпустили 60 тысяч автомобилей "Форд-Фокус". В этом году планируется произвести более 70-ти тысяч машин.

http://www.rg.ru/2007/02/14/zarplata-anons.html


Как мы уже сообщали, рабочие производственных подразделений завода "Форд" во Всеволожском районе Ленинградской области проводят суточную забастовку.Профсоюзы настаивают на 30% повышении платы трудовому коллективу, администрация предалагает увеличть на 14%.

Производство остановлено в полнось и простоит в течение суток, завод понесет убытки в размере $6 млн. По мнению экспертов, в случае затажной забастовки компания "Форд" может потерять на российском рынке лидирующее положение.

Профсоюз также требует изменить нормы производительности, которые за последние два увеличились в 5 раз. Кроме того, одно из требований - соблюдение охраны труда. «Мы теряем здоровье на вредных производствах, при этом не получая соответствующей денежной компенсации», - заявили представители профсоюза.

http://www.trud.ru/issue/shortnews.php?id=50750


На российском заводе "Форд" в Ленинградской области началась бессрочная забастовка. Хотя накануне областной суд признал стачку нелегитимной, в полночь конвейер был остановлен. Об этом сообщили в профсоюзе

В пресс-службе предприятия подтвердили факт забастовки.

"Забастовка началась с 00.00 мск. Сейчас рабочая смена находится на местах, но линия стоит, и не один автомобиль с конвейера не сходит", - сказал представитель профсоюзной организации всеволожского завода "Форд" Алексей Этманов.

Профсоюз заранее проинформировал руководство предприятия о намерении провести забастовку, на что руководство подало в областной суд иск. Несмотря на это, профсоюз принял решение о проведении бессрочной забастовки и намерен опротестовать решение суда в вышестоящие инстанции.

Рабочие завода требуют заключения коллективного договора, закрепляющего гарантии по заработной плате, охране труда и социальным льготам, которые действуют на всех предприятиях компании Ford в мире. В частности, среди пунктов договора должны быть отказ от труда по кратковременным контрактам, признание вредности производства и гарантия предоставления рабочего места в случае получения профзаболевания на производстве.

Несколько дней назад руководство завода предложило повысить зарплату на 14-20% и предоставить ряд социальных льгот, не это не устроило рабочих. Накануне на общем собрании рабочих из 1100 человек только 20 поддержали предложение администрации, еще 20 воздержались.

По словам пресс-секретаря завода Екатерины Кулиненко, на предприятии трудятся около двух тысяч человек. Средняя заработная плата равняется 16-19 тысячам рублей в месяц, сообщает РИА "Новости".

Завод во Всеволожске Ленинградской области был открыт компанией Ford Motor Company летом 2002 года. Объем производства составляет около 75 тысяч машин в год. Основная модель, выпускаемая на предприятии, это легковой автомобиль "Форд Фокус". Ежедневно с конвейера автозавода сходит 303 автомобиля. Убытки завода от простоя в течение суток составят около 3,5-6 млн. долларов, сообщает "Деловой Петербург".

http://www.pravda.ru/news/economics/14-02-2007/213149-ford-0


   
Работники российского завода "Форд" в Ленинградской области проводят забастовку. Как сообщили РИА Новости в профсоюзной организации ЗАО "Форд мотор компани", рабочая смена находится на местах, но линия остановлена, и ни один автомобиль с конвейера не сходит.

Представитель профсоюзной организации Алексей Этманов отметил, что на состоявшемся во вторник заседании суда забастовка была признана незаконной. Профсоюз заранее проинформировал руководство предприятия о намерении провести забастовку, на что руководство подало в областной суд иск, опротестовав ее проведение. Несмотря на это, профсоюз принял решение о проведении бессрочной забастовки и намерен опротестовать решение суда в вышестоящих инстанциях.

Основное требование трудового коллектива - подписание коллективного договора, включающего несколько пунктов. В частности, это отказ от труда по кратковременным контрактам, признание вредности производства и гарантия предоставления рабочего места в случае получения профзаболевания на производстве. Этманов также отметил, что рабочие отказались принять предложение руководства компании об увеличении заработной платы на 14-20% и продолжают настаивать на выполнении своих требований.

На предприятии трудятся около двух тысяч человек. Средняя заработная плата по предприятию - 16-19 тысяч рублей в месяц. Объем производства завода "Форд" составляет около 75 тысяч машин в год. Основная модель, выпускаемая на предприятии, - легковой "Форд Фокус".

http://www.vesti.ru/news.html?id=108315


Рабочие российского завода «Форд» начали забастовку, остановив конвейер. Об этом сообщила пресс-секретарь российского подразделения компании Екатерина Кулиненко. Она также добавила, что компания заказала своим европейским заводам поставку в Россию 2,3 тысячи машин, пытаясь покрыть вызванный забастовкой дефицит. «По состоянию на ночь забастовка состоялась. Ночная смена автомобили не производила», — сказала она. Как сообщили ИТАР-ТАСС участники акции, причиной протеста стали условия коллективного договора на этот год. В частности, это касается повышения зарплаты — администрация предлагает увеличить ее на 14 %, профсоюзы настаивают на 30 %. Другим камнем преткновения стали нормы производительности. Протестующие настаивают на их корректировке, ведь за последние два года они увеличились как минимум в 5 раз. Профсоюз завода — организатор акции — также ратует за соблюдение охраны труда. «Мы теряем здоровье на вредных производствах, при этом не получая соответствующей денежной компенсации», — сказали ИТАР-ТАСС на предприятии.

В настоящее время завод собирает около 300 автомобилей в сутки, то есть, потери компании составят 3–6 миллионов долларов в сутки. По мнению некоторых аналитиков, если забастовка затянется, то «Форд» может потерять лидирующее положение на российском рынке.

http://www.newizv.ru/lenta/63333/


Рабочие российского завода компании Ford, расположенного в Ленинградской области (г. Всеволожск), намерены с 14 февраля остановить конвейер.

Вчера Ленинградский облсуд признал решение рабочих завода о проведении забастовки незаконным. Однако сотрудники все равно намерены остановить конвейер, а решение суда оспорить. Эксперты считают, что из-за забастовки компания может терять до $4 млн в сутки простоя производства.

Трудовой коллектив требует подписания коллективного договора, включающего несколько пунктов. Сюда входят: это отказ от труда по кратковременным контрактам, признание вредности производства, а также гарантия предоставления рабочего места в случае получения профессионального заболевания на производстве.

http://business.km.ru/news/view.asp?id=420DC5A53FD84EFABB12EDCD4E87204E


14 февраля из-за начавшейся бессрочной забастовки работников остановлен конвейер автозавода "Форд" под Санкт-Петербургом. Сейчас рабочая смена находится на местах, но линия стоит и ни один автомобиль с конвейера не сходит, сказал представитель профсоюза, передает РСН.

13 февраля областной суд признал забастовку на "Форде" незаконной. Основное требование рабочих - подписание коллективного договора, который предусматривал бы, в частности, отказ от труда по кратковременным контрактам, признание вредности производства и гарантию предоставления рабочего места в случае получения профзаболевания.

http://segodnia.ru/index.php?pgid=3&snewsid=22761

С нуля часов среды остановлен конвейер автомобильного завода компании "Форд" в Ленинградской области.

Рабочие предприятия, недовольные вариантом коллективного договора, объявили забастовку. Профсоюз заранее проинформировал администрацию завода о своих намерениях. В свою очередь менеджмент "Форда" подал иск в суд, который вчера признал забастовку незаконной. Несмотря на это, рабочие все-таки остановили конвейер.

По информации профсоюзных руководителей, забастовка будет бессрочной. Профсоюз также намерен опротестовать решение суда в высшей инстанции.

Рабочие "Форда" намерены добиваться включения в коллективный договор нескольких пунктов, прежде всего в области охраны труда, социальной защиты и начисления заработной платы. Так, профсоюз завода настаивает на отказе от труда по кратковременным контрактам, признании вредности производства и гарантиях предоставления рабочего места в случае получения профзаболевания на производстве.

В настоящее время на "Форде" трудится около 2 тысяч человек, средняя заработная плата составляет 16-19 тысяча рублей. Завод выпускает около 75 тысяч машин в год.

http://www.inforos.ru/?id=17100


Рабочие российского завода Ford в среду начали забастовку, остановив конвейер, сообщила пресс-секретарь российского подразделения американского автогиганта Екатерина Кулиненко агентству Reuters.

Кулиненко добавила, что компания заказала своим европейским заводам поставку в Россию 2.300 машин, пытаясь покрыть вызванный забастовкой дефицит. "По состоянию на ночь забастовка состоялась. Ночная смена автомобили не производила", - сказала она.

Вчера Ленинградский областной суд признал решение рабочих всеволожского завода Ford о проведении забастовки незаконным. Как сообщают "Ведомости", сотрудники предприятия намерены оспорить это решение. Как утверждают источники "Ведомостей" в компании, юристам компании удалось доказать, что рабочие неправильно провели голосование, отдавая свои голоса посменно. Для того чтобы решение о забастовке было легитимным, необходимо было провести общее собрание трудового коллектива. По мнению экспертов, из-за забастовки компания может терять до $4 млн за каждые сутки простоя производства.

Как стало известно в начале февраля, рабочие российского завода Ford Motor Company намерены начать общую забастовку 14 февраля, пытаясь добиться заключения коллективного договора в собственной редакции. По словам профсоюзных лидеров, за "полноценную" стачку проголосовало около 1.300 человек из порядка 1.950 работников завода.

В 2005 году рабочие российского завода Ford дважды проводили так называемые "итальянские забастовки", пытаясь добиться 30-процентного повышения зарплаты. По оценке Этманова, работа в режиме "go-slow" привела к снижению производства во время этих акций на 20-25 процентов.

http://www.polit.ru/news/2007/02/14/ford1.html


Сегодня начали забастовку сотрудники российского завода Ford в Ленинградской области. Речь идет о полной остановке предприятия, сообщает НТВ. Рабочие требуют заключения договоров, закрепляющих гарантии, которые действуют на всех предприятиях компании Ford в мире. Это гарантии по заработной плате, охране труда и социальным льготам. Сейчас в цеха пропускают только тех работников, которые дают письменное обещание не участвовать в забастовке.

В этот раз профсоюз не пошел на компромисс с начальством, которое предлагало увеличение зарплаты вместо соцгарантий. Ранее в результате двух забастовок зарплату рабочим подняли на треть.

Между тем, Ленинградский областной суд признал эту забастовку незаконной, но пока его окончательное решение не вступит в силу, конвейер завода, с выпускающего около 300 автомобилей в день, будет стоять. Убытки управляющей компании составят около 4 млн долл. ежедневно.

http://www.finmarket.ru/z/nws/news.asp?id=571465

Сотрудники завода «Форд» во Всеволжске (Ленинградская область) начали забастовку. Требования рабочих к администрации: повышение зарплат, улучшение условий труда и социальные гарантии – так и не были выполнены. Руководство автозавода оспорило действие коллектива в суде. С подробностями – Фёдор Макаров.

Макаров: Это уже не первая попытка рабочих остановить конвейер «Форда». В прошлом году они провели предупредительную, а затем так называемую «итальянскую забастовку», в результате чего ряд их требований был выполнен. В частности, на 14 процентов повышена зарплата и отменена сверхурочная работа.

Быть или не быть новой забастовке, решал трудовой коллектив. На собрание согласилось прийти заводское начальство. Раньше ничего подобного не наблюдалось, рассказал глава профсоюза. Теперь же генеральный директор и его зам по работе с персоналом, оба иностранцы, регулярно ходят на переговоры. Среди требований рабочих – улучшение условий труда и социальные гарантии.

Конфликт между руководством и рабочими разгорелся из-за условий трудового договора. Заводская администрация пыталась предотвратить забастовку, в том числе оспаривая ее законность в суде, сообщил пресс-менеджер «Форда» Екатерина Кулиненко: «Конфликт связан с тем, что профсоюз и администрация завода не пришли к единому решению по подписанию коллективного договора. Переговоры начались в сентябре прошлого года, длились 3 месяца, как и положено по российскому законодательству, по истечении которых профсоюз начал угрожать так называемой забастовкой. 2 февраля администрация завода получила официальное уведомление о планирующейся забастовке. Компания обратилась в суд о признании забастовки незаконной».

Тем не менее профсоюз начал забастовку, обещая сделать ее бессрочной и закончить только в случае разрешения всех проблем с администрацией завода.

http://www.radiorus.ru/news.html?id=190130


На весь сегодняшний день остановлена работа в производственных подразделениях завода "Форд" во Всеволожском районе Ленинградской области. Трудовой коллектив проводит суточную забастовку.

Как сообщили участники акции, причиной протеста стали условия коллективного договора на этот год. В частности, это касается повышения зарплаты - администрация предлагает увеличить ее на 14 проц, профсоюзы настаивают на 30-ти.

Другим камнем преткновения стали нормы производительности. Протестующие настаивают на их корректировке, ведь за последние два года они увеличились как минимум в 5 раз. Профсоюз завода - организатор акции - также ратует за соблюдении охраны труда. "Мы теряем здоровье на вредных производствах, при этом не получая соответствующей денежной компенсации", - сказали на предприятии.

http://www.itar-tass.com/level2.html?NewsID=11250424&PageNum=0


Вчера Ленинградский областной суд признал решение рабочих всеволожского завода Ford о проведении забастовки незаконным. Сотрудники предприятия намерены оспорить это решение. Более того, они по-прежнему собираются с сегодняшнего дня остановить конвейер. По мнению экспертов, из-за забастовки компания может терять до $4 млн за каждые сутки простоя производства.

Конфликт менеджмента всеволожского завода Ford разгорелся в конце прошлого года. Профсоюз объявил о прекращении переговоров с администрацией завода о заключении коллективного договора на 2007 г. Рабочие требовали регулярного повышения зарплаты, привязки ее к прожиточному минимуму в Петербурге, а также согласования графика работы сотрудников, чтобы они самостоятельно могли выбирать дополнительные и ночные смены. В начале февраля большинство рабочих проголосовало за забастовку. В ответ менеджмент Ford предложил им повышение зарплат на 14-20%, один дополнительный выходной к ежегодному отпуску и выплату по 10 000 руб. всем, кто проработал на конвейере более пяти лет. Одновременно Ford подал иск в Ленинградский областной суд, оспаривая законность решения о забастовке.

Вчера вечером суд признал забастовку незаконной, утверждает представитель российского подразделения Ford Екатерина Кулиненко. Решение вступает в законную силу в течение 10 дней. “Компания рассчитывает, что конвейер будет работать на полную мощность”, — говорит Кулиненко. Источник, знакомый с позицией Ford, утверждает, что юристам компании удалось доказать, что рабочие неправильно провели голосование, отдавая свои голоса посменно. Для того чтобы решение о забастовке было легитимным, необходимо было провести общее собрание трудового коллектива, говорит собеседник “Ведомостей”.

Но вчера же на собрании трудового коллектива только 20 рабочих высказались за предложение менеджмента, более 1000 проголосовали за проведение забастовки, утверждает председатель профсоюза завода Алексей Этманов. “Мы остановим конвейер, как и обещали, 14 февраля, до тех пор пока наши требования не будут выполнены”, — заявил вчера Этманов. Ему известно о решении суда. Но профсоюз не собирается ему подчиняться и планирует в течение 10 дней его обжаловать, говорит Этманов.

Партнер юридической компании “Дювернуа Лигал” Игорь Гущев говорит, что профсоюзы закон не нарушат. Ведь в случае подачи апелляции решение областного суда в силу не вступает.

Сейчас завод собирает 303 автомобиля в день. Исходя из этого Ford будет терять около $4 млн выручки в сутки, подсчитал руководитель направления машиностроения и транспорта по России и СНГ  A. T. Kearney Евгений Богданов. Вряд ли это фатально скажется на продажах компании в России, полагает эксперт. В прошлом году в условиях дефицита Focus компания смогла оперативно завезти в страну около 20 000 машин производства немецких заводов корпорации, говорит он.

http://www.vedomosti.ru/newspaper/article.shtml?2007/02/14/120757


В ночь на 14 февраля будет остановлено производство Ford Focus во Всеволжске. Руководству так и не удалось договориться с бастующими полюбовно, дирекция подала на своих сотрудников в суд и даже выиграла дело, но планов рабочих начать бессрочную забастовку это не изменит.

После того как переговоры между руководством завода «Форд-Всеволжск» и лидерами профсоюза предприятия зашли в тупик, обе стороны перешли к кардинальным мерам. Первые подали иск в Ленинградский областной суд с требованием признать решение о забастовке незаконным. Вторые провели еще одно собрание и после голосования, на котором из 1100 человек лишь 20 высказались против остановки производства, решили, несмотря ни на что, начать акцию протеста.

Состоявшееся сегодня заседание суда признало проведение забастовки незаконным, однако, по словам лидера профсоюза завода Алексея Этманова, профсоюз будет подавать апелляцию в Верховный суд, пока же конвейер все равно будет остановлен.

Отношения между руководством завода и рабочими накалились еще в конце прошлого года, когда стало известно, что производство Ford Focus будет увеличено с 66 тыс. до 73 тыс., а рабочим предложили новый коллективный договор, условия которого их не устроили.

По словам Алексея Этманова, график работы на заводе построен таким образом, что людям в добровольно-принудительном порядке приходится выходить на работу в выходные. При этом им отказывают в отпусках, а заработную плату поднимают только руководящим работникам. Эта ситуация стала причиной того, что на заводе опять заговорили о забастовках, причем в этот раз речь шла не о частичной остановке производства, как в прошлом году, а о полной остановке конвейера.

Когда же руководство отказалось обсуждать предложенный профсоюзом 25-страничный протокол разногласий, стачка стала лишь вопросом времени.

Перспектива полной остановки работы завода всерьез обеспокоила руководство «Форд-Всеволжск». Такой простой обошелся бы предприятию многомиллионными убытками и ростом очередей, которые и так уже достигли полугода. В пятницу стало известно, что руководство подготовило письмо к профсоюзу.

В нем предлагался компромисс: 14–20-процентное повышение зарплаты (сейчас средняя заработная плата на заводе составляет 18–19 тыс. руб.), дополнительный день к ежегодному отпуску, единовременное пособие по выслуге лет в размере 10 тыс. руб. для сотрудников со стажем более пяти лет, повышенный размер выплаты единовременного пособия по рождению ребенка (до 7,5 тыс. руб.) и ряд других льгот.

В том числе и возможность брать беспроцентные ссуды, в частности, на обучение детей до 18 лет, на медицинское обслуживание работников и их родственников, которое не покрывается программой добровольного медицинского страхования. В случае согласия с этими условиями работников завода, новый договор вступил бы в силу с марта.

Однако лидер профсоюза завода посчитал эти уступки недостаточными. Так как они «не удовлетворили многие другие требования профсоюза»: отказ от заемного труда, гарантии рабочих мест, признание вредности на производстве для некоторых категорий рабочих, а также введение новой системы нормирования труда и улучшение техники безопасности. Так что 14 февраля производство Ford Focus под Питером будет остановлено.

Однако пресс-секретарь российского подразделения Ford Екатерина Кулиненко уверена, что забастовка никак не отразится на поставках машин покупателям. «Мы уже договорились об увеличении поставок с заводов в Европе, и уже в начале марта в Россию оттуда поступит 2300 «Фокусов», – говорит Кулиненко. Это эквивалентно неделе работы завода во Всеволжске, который производит по 303 машины в день.

http://www.gazeta.ru/auto/2007/02/13_a_1371508.shtml